职业发展

LinkedIn、Indeed哪家强?7大美国找工作网站推荐给你!

KK
May 29, 2020

近几年,美国的失业率已经连续降低,但由于今年的一场全球性的疫情而导致了失业率的猛增,许多人都措手不及。据相关报道显示,自各个周开始封城以来的三个星期里,整个美国已经有1600万人失业,许多产业的发展停滞不前。身处在美国的你应该可以很明显的感觉到整个城市像是空城一般,大部分人都呆在家里不出门。尽管超市会开门,但其他大部分的店都关门了,这也就意味着许多人是在家没有工作的。最无奈的莫过于本届毕业生,原本夏天的毕业典礼取消了。毕业前本来想找工作,结果遇到这个疫情导致许多公司都停止招聘,有一些甚至裁员。不管你是还没有开始找工作,又或者是不幸裁员,面对如今的就业危机,无论是谁都要好好下一番功夫。除了自身的硬实力之外,最重要的步骤就是搜索工作机会了。本文会给大家推荐几个在美国找工作时经常使用的网站,希望可以在就业最困难的时候,帮助大家找到自己心仪的,并且适合自己的工作。


LinkedIn

LinkedIn可以说是知名度最高的网站,不仅在美国,LinkedIn在国内也是有的,其中文名叫领英。LinkedIn现在在200多个国家拥有超过5亿的会员,是一家大规模的职业网站。目的是让所有具有专业技术的人员可以通过互联网找到一份属于自己的工作。注册成功之后,LinkedIn向其他所有普通招聘网站一样,需要上传自己的简历。网站上面也有来自各种各样公司的招聘信息,许多公司的人力资源部门也会在这个网站上搜寻合适的候选人。使用者可以利用各种各样的Filters去将找工作的范围缩小,从而找到更适合自己的工作。领英和别的网站最不同的一点,就是在该网站上可以构建你的人脉关系网,无论是朋友、校友、同事、老板,还是教授,学校的行政人员,你都可以跟他们建立起关系,构建一张庞大的人脉关系网。许多人也是因为在该网站上找到自己的校友,通过校友的推荐进入到心仪的公司。相信很多学校在就业指导的时候也会跟你说,要好好打造LinkedIn的个人档案,可想而知其重要性。此外,目前很多专业人士在领英这个大家庭中不断地学习探讨一些专业知识和问题,该网站里有各种不同专业的群组,人们可以在里面讨论专业知识。这也同时给每一个人互相从别人身上学习知识和能力的一个机会,从而更好地改变自己以面对更好的工作和生活。总而言之,在找工作,之前可以先填写好LinkedIn的个人档案,除了可以直接在网站上一键投简历之外,也方便猎头的寻找,增加机会。

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Indeed

Indeed是一个在2004年就推出的一个雇佣招聘网站,有一定的历史,也有非常庞大的用户群体。Indeed的和领英的理念差不多,都是为了让各路人才轻松地搜索工作。但是,和领英公司不同的是,Indeed公司在多个国家拥有自己的办事处,其中包括日本,新加坡,澳大利亚,美国,荷兰,法国,加拿大等等。每一个办事处的部门都非常的齐全,可以针对不同国家的情况,充分为各国用户解决工作上面可能遇到的麻烦和烦恼,不仅有客服部门,还有用户体验部门。此外,对于雇主来说,雇主可以在该网站上找到适合其工作要求的候选人或者应聘者,为公司的招聘选人提供比较全面的解决方案。对于一些初入社会的大学生来说,Indeed可以说是一款不错的工作搜索引擎,里面很多的功能和特点都是对于初出茅庐的大学生来设定的,比如Indeed内置简历生成器,应聘者只需把关键信息填入相应的字段中,这个网站会自动帮你生成个人简历并且可以随时投放;还有Indeed自己也在实行大规模的招聘,很多人说在美国找工作难,会不会是缺少发现工作机会的机器呢?

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Glassdoor

Glassdoor可以说是求职网站中的谷歌,是元老级网站。最大的一个特点就是在为求职者提供了寻找工作机会的同时,还提供当前和以前在该公司工作员工的真实情况和评价。回想以前,求职者只有在碰巧认识公司内部员工的情况下,才能了解到在公司工作的感觉。通过Glassdoor,所有求职者可以阅读其他招聘成功的人的评论。各个公司的人力资源和管理部门会定期监控公司在Glassdoor上的绩效来给公司和求职者提供良好的环境。Glassdoor允许员工针对职业机会,学习与发展,高级管理层,薪酬与福利以及公司文化提供评分,也允许已经面试的人对面试做一些反馈,反馈者通常都会写出自己面试的时候问过什么问题,这一点对即将面试的人非常有帮助。


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Monster

Monster是仅次于Indeed的最受欢迎的全球招聘网站,每月有3500万独立访客。他们提供了广泛的职位发布选项,软件解决方案和服务,从有针对性的人才招聘到公司合规性和报告,应有尽有。里面有许多有价值的信息可供查看。Monster会给你提供符合个人背景和位置的职位,也会把你想要求职的职位,拓宽到各个领域。意思就是说例如如果你是一个学Marketing的人,Monster不只会给你推荐快消行业的Marketing,而且会给你推荐科技行业,制造业进入行业等等行业的Mareting。另外,Monster最大的一个特点就是提供了简历和Cover Letter的模板和范例。特别对于准备毕业的同学来说,写简历和Cover Letter简直就是两大难事,有模板就可以轻易搞定。不知道怎么准备个人求职资料的朋友可以用Monster。

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ZipRecruiter

ZipRecruiter是一家刚刚成立几年的公司,但是发展非常迅速。他可以说是弥补了招聘网站缺少中小企业招聘信息的缺陷。对于很多人来说,可能自己的能力并不能一下子达到大公司的要求,所以会选择曲线救国,从而转投一些中小型企业,所以如果你是这样的想法的话,使用ZipRecruiter就非常合适。其友好的用户界面收到了许多用户的欢迎。另外,ZipRecruiter这个求职网站的名字就可以大概猜到它跟Zip有关。其最大的一个优点,就是可以根据你的Zip code,给你推荐附近的工作机会。当然,很多其他的就业网站都是直接让你选择一个想要在那里工作的城市,但有时候可能就会挑选到,距离你家非常远的公司。如果比较在意工作地点的朋友可以使用ZipRecruiter。

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CareerBuilder

CareerBuilder是目前比较大的求职招聘网站中的一个,有人称CareerBuilder是美版智联招聘,网站里的职业搜索推荐系统是他们的专利。CareerBuilder的系统会自动根据你的搜索记录,简历中的关键词和曾经申请过的职位来智能化给你推荐最适合的工作类型,可以帮使用者减少很多搜索用的时间。而且它的移动端做得非常好,用户可以利用闲暇时间找工作,就算你在外面,没有电脑的情况下也可以使用手机来找工作。另外,很多刚到社会上的学生对于找工作这件事情比较头疼,有些学生可能刚毕业还没有目标,不知道自己的工作应该是什么样的,兴趣爱好没有被发掘出来,这个网站可以辅助你并且给你一个求职建议等等功能,让你短时间内从一个社会小白变成一个正式的求职者。CareerBuilder给的职业发展和求职建议都是比较宝贵的信息,里面不乏一些工作上面经常遇到的问题,和如果避免困境的发生等等。如果你对社会不太熟悉,又想进一步的了解一份属于自己的工作,这个网站或许可以帮到你。

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Google for Jobs

Google for Jobs是一个属于Google公司旗下的求职搜索引擎,有大公司做背书,可见其可靠性。它可以从许多不同的网站中或者其他求职搜索引擎中汇总你想要的信息和岗位,目的是帮助求职者在线找到适合他们的工作。Google会拉很多相关的列表,然后根据用户想要的工作类型,具体位置,公司类型和发布日期等来不断精确自己的岗位范围。该网站还可以直接申请其他网站空缺的职位,所以Google for Jobs涵盖的内容和工作不仅仅只有Google搜索的工作,还可以给你推荐一些比Google职位更加适合你的工作,可以说选择范围还是比较广泛的。

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